WILLKOMMEN AUF DER WEBSITE VON JOBCONNECT,

EINER INITIATIVE DES LANDES STEIERMARK FÜR JUGENDLICHE BIS 27 JAHRE!

Eine abgeschlossene Ausbildung ist ein solides Fundament, aber keine Garantie für einen Job. JOBCONNECT hilft Jugendlichen, die diese Erfahrung machen mussten, und unterstützt Betriebe bei der Suche nach geeignetem Personal.

Je nach individuellem Bedarf und Dauer der Arbeitslosigkeit werden bei JOBCONNECT Bewerbungstraining, Stellenakquise und bedarfsorientierte Zusatzqualifikationen angeboten, um die Integration von jungen Menschen in den Arbeitsmarkt zu unterstützen.

JOBCONNECT bietet:
  • Professionelles & individuelles Bewerbungstraining auf höchstem Niveau und am Puls der Zeit
  • Workshops und persönliche Beratung zu bewerbungsrelevanten Themen
  • Kostenlose Anfertigung eines Bewerbungsfotos
  • Emotionale Unterstützung während der Suche nach einem Arbeitsplatz
  • Aktive Unterstützung bei der Jobsuche
  • Social Media Check

ACHTUNG:

Die Förderung für Unternehmen wurde für Arbeitsantritte ab 2012 eingestellt. Wir bitte um Ihr Verständnis!
Im Jahr 2011 vorgemerkte ArbeitnehmerInnen werden freilich auch noch nachträglich 2012 gefördert.
Das passende Formular dazu finden Sie in der Kategorie -Downloads-

Landeshauptmann

Franz Voves

Landeshauptmann Franz Voves


Fast zwei Drittel der Arbeitslosen unter 27 haben zwar eine abgeschlossene Ausbildung, finden aber dennoch keinen Job. Gleichzeitig suchen viele steirische Unternehmen nach engagierten MitarbeiterInnen mit guter Ausbildung. Deshalb haben wir das Projekt JOBCONNECT ins Leben gerufen. 

Landeshauptmann-Stv.

Siegfried Schrittwieser

Landeshauptmann-Stv. Siegfried Schrittwieser


Es gibt nichts Schlimmeres für einen Menschen, als ohne Beschäftigung zu sein und sich deshalb nutzlos zu fühlen. Mit dem Projekt JOBCONNECT tritt das Land Steiermark dieser Entwicklung entgegen. Jungen Menschen unter 27 Jahren, die bisher keinen Job gefunden haben, soll damit eine Chance auf einen Arbeitsplatz gegeben werden. So kommen steirische Unternehmen zu jungen, motivierten Mitarbeitern und diese erstmals zu hoffentlich langfristigen Beschäftigungs- verhältnissen.

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